实时热点！广汽埃安辟谣裁员传闻 回应应届生解约：依法处理恶意造谣者

广汽埃安辟谣裁员传闻 回应应届生解约：依法处理恶意造谣者

广州 – 近日，网络上流传有关广汽埃安“裁员”、“密集与应届生解约”等信息。6月12日，广汽埃安发布声明辟谣称，上述信息为不实信息和恶意谣言，已对相关造谣者报案，并将依法追究其法律责任。

**声明指出，**广汽埃安今年计划录用118名应届生，目前仅有8名应届生因岗位调整而与公司解除劳动合同，公司已按照相关约定支付了违约金。此外，广汽埃安今年还将陆续发布埃安品牌和昊铂品牌一系列全新产品，同时泰国工厂、长沙工厂等也即将于7月竣工投产。面对全球化布局，广汽埃安目前在各大招聘网站仍有大量人才招聘需求，下半年预计扩招超2000人。

**针对近期部分员工加班补贴有所下降的情况，**广汽埃安表示，公司对薪酬福利制度进行了一定调整，但总体薪酬水平保持稳定。公司将继续致力于为员工提供具有竞争力的薪酬福利和良好的职业发展平台。

**广汽埃安强调，**一直以来，公司高度重视人才队伍建设，始终坚持“人才兴企”战略。公司将继续为员工提供良好的工作环境和发展机会，为员工和企业共同发展创造更大的价值。

**有业内人士分析指出，**近年来，新能源汽车市场竞争加剧，一些企业出现经营压力，但广汽埃安作为广汽集团的核心新能源整车子公司，拥有强大的研发实力、完善的生产体系和良好的市场口碑，在市场竞争中表现稳健。此次恶意谣言的散布，可能源于对新能源汽车行业发展前景的误判以及对广汽埃安自身实力的误解。

**该事件也给其他企业敲响了警钟。**在信息化时代，网络谣言的传播速度快、影响范围广，企业应高度重视舆情管理，及时澄清不实信息，维护自身形象和合法权益。同时，相关部门也应加强对网络谣言的监管，依法打击造谣传谣者，净化网络环境。

AI安全需未雨绸缪 月之暗面CEO杨植麟谈长期布局

北京讯（记者 张楠楠）6月14日，在2024北京智源大会上，月之暗面CEO杨植麟与百川智能CEO王小川、智谱AI CEO张鹏、面壁智能联合创始人兼CEO李大海共同出席“尖峰对话：通往AGI之路”环节，探讨了人工智能安全等话题。

杨植麟表示，AI安全非常重要，虽然它可能不是当前最紧迫的问题，但却是需要我们提前去准备的。“随着模型的不断优化和Scaling Law（尺度定律）的发展，每N个月算力乘以十倍，智能水平也会得到提升，这是一个逐渐适应的过程。”他指出，AI安全不一定是当前最大的矛盾或者最紧急的事情，但肯定是长期储备。

杨植麟认为，在AI安全方面，最重要的是要关注以下两个方面：

• **模型的鲁棒性。**模型可能会因为用户本身存在恶意意图，通过prompt（提示词）让模型去做一些本来不应该做的事情。因此，需要提高模型的鲁棒性，使其能够抵御恶意攻击。
• **模型的动机。**模型本身是否有自己的motivation（动机），这与训练方式相关。需要在模型的底层去注入例如AI的“宪法”、功能去框定其行为，无论用户给什么指示，都不会违背这个“宪法”。

杨植麟强调，AI安全是一项复杂的系统工程，需要产学研各界共同努力，从技术、制度、伦理等多个层面构建起全方位的安全体系。

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月之暗面成立于2021年，是一家专注于大模型研发和应用的公司。公司拥有业界领先的大模型技术，并已在多个领域落地应用，包括智能客服、内容生成、辅助决策等。

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